Menu
ВІЗИ ДЛЯ КВАЛІФІКОВАНИХ ПРАЦІВНИКІВ: ОСНОВНІ ПОЛОЖЕННЯ
Для отримання візи кваліфікованого працівника, яка замінила візу мігранта Tier 2 (General), особа будь-якої національності повинна отримати пропозицію відповідної кваліфікованої роботи у Великій Британії від спонсора, схваленого Міністерством внутрішніх справ. Цей маршрут дозволяє не тільки працювати, але і може призвести до отримання статусу поселенця, а також дозволяє залежним партнерам та дітям приєднатися до заявників.
Отримати візу кваліфікованого працівника можна тільки при спонсорстві від роботодавця, який має ліцензію спонсора від Міністерства внутрішніх справ. Для отримання сертифікату спонсорства (CoS) від британського роботодавця необхідно відповідати вимогам кваліфікації та заробітної плати, а також іншим вимогам придатності, включаючи мінімальну заробітну плату.
Кількість людей, які можуть в’їхати до Великобританії за програмою “Кваліфікований працівник”, не обмежена.
Для отримання візи кваліфікованого працівника необхідно мати дійсний сертифікат спонсорства від роботодавця, який має ліцензію спонсора з рейтингом A, якщо тільки заявник не отримував дозволу на роботу в якості кваліфікованого працівника раніше та не подає заяву на продовження роботи на того самого спонсора. Сертифікат спонсорства був дійсним, він повинен містити певну обов’язкову інформацію.
Пропозиція роботи та справжня вакансія
Перш за все, вам необхідно переконатися, що ви отримали пропозицію на реальну вакансію та є здатні виконувати роль, яка була зазначена в вашому свідоцтві про спонсорство.
Також Міністерство внутрішніх справ має переконатися, що ви не будете виконувати роботу чи надавати послуги третій стороні, яка не є вашим спонсором, незалежно від того, чи ця робота є тимчасовою, постійною чи контрактною.
Мінімальний рівень кваліфікації
Програма “Кваліфікований працівник” базується на принципі, що ви маєте мати мінімальний рівень кваліфікації, щоб мати право на спонсорство.
Згідно з візовим режимом для кваліфікованих працівників, роль, на яку ви претендуєте, має бути кваліфікованою принаймні до рівня RQF 3, що приблизно еквівалентно рівню A-levels. Важливо розуміти, що не потрібно мати формальну кваліфікацію, щоб відповідати вимогам рівня кваліфікації. Рівень кваліфікації роботи, яку ви виконуватимете, визначить, чи дотриманий поріг.
Всі відповідні професії перераховані у списку кваліфікованих професій, який Міністерство внутрішніх справ визначило за кодами. Ви повинні бути спонсоровані для роботи за відповідним кодом професії, який зазначено в Додатку.
Ваш спонсор повинен вибрати найбільш підходящий код професії для роботи, яку ви виконуватимете. Якщо Міністерство внутрішніх справ має достатні підстави вважати, що ваш спонсор не визначив найбільш відповідний код професії, вашу заяву на отримання візи кваліфікованого працівника буде відхилено.
Зарплата
Більшість роботодавців, які шукають кваліфікованих працівників, повинні платити їм зарплату, що дорівнює або перевищує загальний поріг заробітної плати та “чинну ставку” для даної професії (вказано у відповідному коді професії), залежно від того, що є вищим.
Згідно з програмою “Кваліфікований працівник”, загальний поріг заробітної плати становить £25 600 на рік. Таким чином, заявник на візу кваліфікованого працівника зазвичай повинен отримувати зарплату, що дорівнює або перевищує £25 600 на рік або чинну ставку для даної професії, залежно від того, що вище. Оцінка заробітної плати базується на гарантованій базовій зарплаті брутто.
Деякі спонсоровані кваліфіковані працівники, які подають заяву за маршрутом Skilled Worker, можуть отримувати зарплату меншу від зазначеної суми, якщо їм нараховуються додаткові так звані “обмінювані бали” за інші якості.
Навіть якщо ваша заробітна плата не відповідає стандартним вимогам та ви не працюєте у сфері охорони здоров’я або освіти, ви все ще можете отримати статус, якщо заробляєте не менше £20 480 на рік та не менше £10,10 на годину. Для цього потрібно відповідати одній з таких умов:
Зміст
Перед подачею заявки на візу кваліфікованого працівника, необхідно мати не менше £1,270 на банківському рахунку на утримання протягом 28 днів поспіль. Якщо ви знаходилися в Великій Британії не менше 12 місяців до подачі заявки або якщо ваш роботодавець підтвердив ваш статус як ПМП, не потрібно підтверджувати наявність коштів на утримання. Якщо ви подаєте заявку разом з родичами, які знаходяться на вашому утриманні, потрібно мати додаткові кошти на їх утримання: £285 для чоловіка/дружини, £315 для дитини на утриманні та £200 для кожної додаткової дитини на утриманні.
Вимоги до англійської мови
Вимоги до володіння англійською мовою полягають у демонстрації компетентності в усіх компонентах мови – читанні, письмі, розмовній мові та аудіюванні – на рівні не нижче B1 (проміжний).
Перехід на візу кваліфікованого працівника
Якщо у вас є віза в іншій імміграційній категорії, ви можете перейти на візу кваліфікованого працівника, якщо ви не отримували дозвіл як відвідувач, короткостроковий студент, батько дитини-студента, сезонний працівник, домашній працівник у приватному домогосподарстві або поза рамками Імміграційних правил.
Період охолодження
Попередньо обмеження на перехід на візу кваліфікованого працівника при наявності попереднього перебування в Великій Британії протягом попередніх 12 місяців, відоме як “період охолодження”, було зняте в рамках маршруту кваліфікованого працівника.
Врегулювання статусу кваліфікованого працівника
Для того, щоб стати кваліфікованим працівником та отримати право на поселення у Великій Британії, необхідно відповідати деяким вимогам. Зокрема, ви повинні мати безперервний період проживання у країні не менше 5 років, з яких час проведений за дозволом на роботу повинен бути на одному з маршрутів: Кваліфікований працівник, Глобальний талант, Інноватор, Релігійний міністр 2-го рівня, Спортсмен 2-го рівня, Представник закордонного бізнесу або Мігрант 1- го рівня (за винятком Мігранта 1-го рівня – Випускник-підприємець). Крім того, протягом 5-річного періоду ви не повинні були перебувати за межами країни понад 180 днів на рік.
Для отримання статусу кваліфікованого працівника, ви також повинні пройти тест на знання “Життя у Великій Британії” (якщо вам не виповнилося 65 років), мати спонсора, затвердженого Міністерством внутрішніх справ Великобританії та продовжувати працювати на нього в майбутньому. Крім того, ваша заробітна плата повинна бути не менше порогу загальної заробітної плати або відповідати вимогам до рівня заробітної плати.
Поріг заробітної плати для отримання ILR
Для отримання ILR необхідно мати заробітну плату не менше £25 600 на рік або “чинну ставку” для даної професії (як зазначено у відповідному коді професії), залежно від того, що вище. Однак, за певних обставин, заявники можуть довести, що отримують зарплату не менше £20 480 на рік або “поточну ставку” для цієї професії, залежно від того, що вище. Зниження заробітної плати, які дозволені за допомогою балів, не застосовуються до заяв на отримання ILR.
